15 Karrieretipps

Wer nicht weiss, was er sucht, kann auch nichts finden und verliert sich dann. Wähle deshalb einen Berufsbereich! Welche Branche ist interessant für Sie? Welche Funktion gefällt Ihnen?

Lesen Sie Inserate, was sind die Anforderungen dort und gleichen Sie diese mit Ihren Fähigkeiten ab!

Die Kleidung bei einem Vorstellungsgespräch hat einen grossen Einfluss darauf, wie man sich selbst fühlt und wie man von Anderen wahrgenommen wird! Wer sich z. B. bei der Bank oder bei der Unternehmensberatung bewirbt, sollte in Anzug mit Krawatte oder in Hosenanzug kommen. In anderen Bereichen reichen Jackett und Stoffhose.

Das Outfit muss für die Position, den Arbeitgeber und für die Branche angemessen sein und man sollte sich in seiner Kleidung während des Gesprächs wohlfühlen!

In welchen Bereichen hast du geglänzt? Was fiel dir besonders leicht? Womit hattest du Schwierigkeiten? Mit welchen Aufgaben konntest du wenig anfangen? Warum bist du gut in dem, was du tust?

Beantworte die Fragen ehrlich und mache Dir Gedanken über Deine persönlichen Talente und Stärken.

Überlege Dir was für das Unternehmen wichtig sein könnte.

Nimm Dir deshalb ausreichend Zeit für einen gründlichen und interessanten CV. Je strukturierter dein CV ist, desto angenehmer ist er zu lesen. Es gibt keine zweite Chance für den ersten Eindruck.

Der CV soll alle Fragen zu deinen Kenntnissen, Qualifikationen und Erfahrungen beantworten und authentisch sein.

Bereite dich auf ein online Vorstellungsgespräch genau so vor, wie vor einem persönlichen Gespräch. Achte auf deinen Dresscode, gute Umgangsformen und deine Körpersprache. Hinzu kommt, dass deine technische Ausrüstung einwandfrei laufen muss (Kamera, Ton, Beleuchtung) und eine stabile Internetverbindung vorhanden sein muss.

Übe vorher das Videointerview!

Durch deinen CV sollten alle relevanten Informationen rund um deine Fähigkeiten, Kompetenzen, Erfahrungen und Bewerbungsmotivation schnell gefunden werden. Versuche die Perspektive deines Gegenübers einzunehmen und achte auf das Anforderungsprofil.

Strukturiere deinen CV gut, sodass du maximal 2 Seiten nicht überschreitest, damit dein potenzieller Arbeitgeber sich schnell einen guten Überblick verschaffen kann.

Erste praktische Erfahungen während eines Praktikums bieten sich an, um herauszufinden, was man beruflich gerne machen würde. Ob Pflichtpraktikum, freiwilliges Praktikum oder ein Auslandspraktikum, du wirst dich beruflich und persönlich weiterentwickeln und kannst ggf. auch eine neue Fremdsprache erlernen. Die vorlesungsfreie Zeit bietet sich dafür hervorragend an.

Überlege dir auch deine Abschlussarbeit in einerm Unternehmen zu schreiben. Viele Firmen bieten diese Möglichkeit an!

Berufsmessen, Events wie die Lange Nacht der Karriere, Kongresse, Webinare, Webcast Events oder Career Lunches sind optimale Möglichkeiten sich über den potenziellen Arbeitgeber zu informieren. Absolventinnen und Absolventen können auf diesen Veranstaltungen direkten Kontakt mit Vertreterinnen und Vertretern der Unternhemen knüpfen und sich aus der ersten Hand über Jobangebote informieren.

Schaut auf den Unternehmenswebseiten vorbei oder informiert euch auf dem Veranstaltungskalender des CSC.

Profitiere von den Tipps und Erfahrungen anderer und erhalte somit potenzielle berufliche Gelegenheiten. Metworking erfordert Fingerspitzengefühl, kann sich allerdings auszahlen, da viele offene Stellen nicht ausgeschrieben sind. Nutze deshalb Networking Events und trau Dich auf Leute zuzugehen.

Vernetze dich im Anschluss über Xing oder LinkedIn!

Zu Beginn des Vorstellungsgesprächs wird oft nach einer Selbstpräsentation gefragt. Dies hilft deinem Gegenüber, einen ersten persönlichen Eindruck über dich zu erhalten. Versuche kurz und knapp, das Wesentliche auf den Punkt zu bringen und antworte überzeugend.

Keine falsche Bescheidenheit!

In einem Motivationsschreiben sollte die Motivation für die Stelle deutlich werden. Versuche klar zu machen, warum du die Stelle möchtest und warum du die richtige Kandidatin/der richtige Kandidat bist. Überzeuge mit deinen Fähigkeiten und Kompetenzen.

Achte auf eine interessante Einleitung, einen aussagekräftigen Hauptteil und eine schöne Schlussformel!

Arbeitszeugnisse haben einen hohen Stellenwert und können einen Startvorteil ermöglichen. Dein Verhalten und deine Leistungen sollten fair beschrieben werden. Verlange ein Arbeitszeugnis und keine Arbeitsbestätigung.

Je individueller das Arbeitszeugnis ist, desto mehr Wertschätzung war vorhanden!

Viele grosse Firmen bevorzugen mittlerweile Online Formulare für den Bewerbungsprozess. Achte darauf, dass du all deine Unterlagen richtig hochlädst und die Nahänge mitschickst. Vermeide Flüchtigkeitsfehler und zu grosse Dateianhänge.

Pflege deine Daten, wenn es sich um ein Anmeldeportal für Bewerber handelt!

Bei einem Skype- oder Telefoninterview sind die gleichen Aspekte zu beachten, wie bei einem persönlichen Vorstellungsgespräch. Hinzu kommen allerdings einige Besonderheiten, auf die du achten solltest. Um den Gesprächskontakt zu halten, schau in die Kamera und nicht auf den Bildschirm. Achte auf einen neutralen Hintergrund. Teste vorher deine Technik und Internetverbindung, denn diese muss einwandfrei sein.

Achte darauf, dass dein Skype Benutzername für professionelle Zwecke geeignet ist!

Durch das Nachhaken nach einem Bewerbungsgespräch, unterstreichst du dein anhaltendes Interesse. Ca. 6 - 10 Tage nach dem Bewerbungsgespräch sollte man warten - es kommt auf die Unternehmensgrösse an. Je grösser das Unternehmen, desto wahrscheinlicher ist es, dass man länger warten muss. Machen Sie Ihr Interesse und ihre Motivation noch einmal deutlich und fragen sie dann nach dem weiteren Verlauf des Bewerbungsprozesses.

Vernetze dich im Anschluss über Xing oder LinkedIn!